EVVI accompagne les organisations culturelles, sportives et touristiques à faire face aux défis actuels et à venir

POUR QUI ?

VOUS ÊTES OU FAITES PARTIE D’UNE…

  • Collectivité territoriale (Région, Département, EPCI, Métropole) ou une structure publique (DRAC, DREAL, Syndicat de traitement des déchets, agence de développement etc.)
  • Association professionnelle ou amateur (Syndicat professionnel, fédération, comité olympique, office de tourisme etc.)
  • Entreprise qui œuvre, organise, sponsorise ou soutient des initiatives dans les secteurs culture, sport et tourisme

POUR QUOI ?

VOUS VOUS POSEZ CES QUESTIONS…

  • Comment enclencher dans mon organisation une démarche qui intègre les enjeux écologiques et sociaux ?
  • Comment construire, déployer et évaluer une politique publique qui accompagne les acteurs du territoire à inclure les enjeux écologiques et sociaux dans leurs organisations ?
  • Comment faire engager et impliquer mes interlocuteurs dans une démarche écologique et sociale ? Comment accompagner le changement de pratiques ?
  • Comment faire évoluer la raison d’être, les valeurs et missions de mon organisation pour s’adapter aux évolutions à venir ?
  • A quoi pourraient ressembler mon organisation, mon événement dans 10 ans ?

SENSIBILISATION

Je vous propose des ateliers participatifs et créatifs pour aller explorer les thématiques suivantes (3 heures max) :

Aller plus loin que la gourde : Explorer les ingrédients pour aller plus loin que la mise en place d’éco-gestes.

Accompagner le changement de pratique : Comment faire face aux résistances au changement ? Quelle stratégie adopter ? Quelle posture prendre ?

Evénement en transition : Retour d’expériences de mes itinérances avec EVVI Inspiration

FORMATION

Afin de vous accompagner dans le développement de vos compétences, savoir faire et savoir-être, je vous propose des formations qui allient apports théoriques et mises en pratique pour vous permettre d’avoir des solutions concrètes adaptées à votre situation.

Aller plus loin que la gourde : Faire évoluer son organisation en incluant les enjeux écologiques et humains.

Accompagner le changement de pratiques : Découvrir comment accompagner chaque étape d’un processus de changement individuel et collectif avec le plus d’impact et acquérir une méthodologie pour concevoir ou optimiser un dispositif de changement dans ton organisation

Pour en savoir plus sur le contenu formations et les prochaines sessions, rendez vous sur l’onglet formation.

ACCOMPAGNEMENT

EVVI s’entoure de professionnels aux compétences complémentaires pour vous accompagner dans la structuration ou la transformation de votre modèle et de votre organisation.

Regards croisés : Ouvrir l’œil et tendre l’oreille pour ressentir, comprendre votre organisation et son écosystème.

Co-construire : Imaginer et mettre en place des actions pour vous accompagner dans votre transition, votre transformation vers un modèle plus respectueux des êtres vivants et de l’environnement.

Expérimenter : Prototyper, concevoir et mettre en place des actions à petite échelle pour tester et faire vivre les rêves et les idées que vous aimeriez voir prendre forme.

Célébrer vos victoires : Organiser des moments de célébration, parce que chaque pas compte et qu’on oublie souvent de regarder dans le rétroviseur pour voir le chemin parcouru.